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[quote="Philippe ROLIN"]Bonjour à tous, Ayant quitté le métier depuis une vingtaine d'année, je suis maintenant formateur/testeur depuis 10 ans. Il semble que le discours du CACES soit parfois incompatible avec la réalité du terrain. C'est, en tous cas, ce qui ressort des échanges que je peux avoir avec des grutiers expérimentés. Toutefois, compte tenu de ce que vous mettez sur la table avant d'aller mettre les mains sur les manettes (responsabilité morale, prison, amende...) en cas de responsabilité lors d'un accident, il existe des habitudes de travail nocives qu'il conviendrait, je pense, de changer. Le but de ma démarche est donc d'identifier le maximum de ces situations "délicates" et d'essayer ensemble de trouver des solutions pour améliorer les conditions de travail de tous. Je viens donc de créer un site avec un forum de discussion ouvert à tous, employeurs y compris car leurs points de vue me semble également important. [url]http://www.rolinformation.com/forum/[/url] Je compte sur votre participation active, qu'elle soit positive ou négative, pour pouvoir faire bénéficier tout le monde de votre expérience. Je pourrai ainsi en faire également profiter tous les grutiers, novices ou expérimentés, que je formerai/testerai à l'avenir. Vous pourrez également nous faire part de situations de travail ayant présenté un risque que vous n'aviez pas analysé auparavant, où vous avez été surpris. Cela peut également servir à d'autres. Merci à vous Philippe Rolin[/quote]
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Revue du sujet
Philippe ROLIN
Posté le : 16 Jan 2013 à 14h10
Bonjour à tous,
Ayant quitté le métier depuis une vingtaine d'année, je suis maintenant formateur/testeur depuis 10 ans.
Il semble que le discours du CACES soit parfois incompatible avec la réalité du terrain.
C'est, en tous cas, ce qui ressort des échanges que je peux avoir avec des grutiers expérimentés.
Toutefois, compte tenu de ce que vous mettez sur la table avant d'aller mettre les mains sur les manettes (responsabilité morale, prison, amende...) en cas de responsabilité lors d'un accident, il existe des habitudes de travail nocives qu'il conviendrait, je pense, de changer.
Le but de ma démarche est donc d'identifier le maximum de ces situations "délicates" et d'essayer ensemble de trouver des solutions pour améliorer les conditions de travail de tous.
Je viens donc de créer un site avec un forum de discussion ouvert à tous, employeurs y compris car leurs points de vue me semble également important.
http://www.rolinformation.com/forum/
Je compte sur votre participation active, qu'elle soit positive ou négative, pour pouvoir faire bénéficier tout le monde de votre expérience. Je pourrai ainsi en faire également profiter tous les grutiers, novices ou expérimentés, que je formerai/testerai à l'avenir.
Vous pourrez également nous faire part de situations de travail ayant présenté un risque que vous n'aviez pas analysé auparavant, où vous avez été surpris. Cela peut également servir à d'autres.
Merci à vous
Philippe Rolin